Лидерский круг

Проект «Лидерский круг»: от вдохновения к самостоятельным действиям

Его главная цель — сформировать самостоятельных локальных лидеров и мини-группы, способных реализовывать инициативы без постоянного внешнего сопровождения и поддержки.

В рамках программы участники не просто обсуждали лидерство как идею, а учились воплощать его на практике — брать ответственность, выстраивать командное взаимодействие и действовать на благо общины.

В «Лидерском круге» приняли участие 15 участников, представляющих разнообразные проекты. Каждый , стал частью инициативной мини-группы, которая самостоятельно определила цель, аудиторию и формат своей будущей деятельности. Менторы лишь направляли процесс, оставляя пространство для самостоятельных решений, проб и ошибок — ведь именно через практику рождается настоящий лидер

Результатом работы «Лидерского круга» стало создание нескольких уникальных волонтёрских и творческих проектов, отражающих потребности общины и интересы самих участников:

1. Помощь пожилым людям — социальные визиты, бытовая поддержка, организация тёплых встреч и акций заботы.

2.Арт-проекты для детей и подростков — творческие мастерские, выставки, совместные мероприятия, укрепляющие межпоколенческое общение.

3.Цифровая грамотность для пожилых — обучение базовым навыкам работы с телефонами и интернетом, чтобы помочь старшему поколению чувствовать себя увереннее в современном мире.

4.Женские мастер-классы и обсуждения — встречи, посвящённые саморазвитию, семейным традициям и взаимной поддержке.

5.Просветительские проекты по иудаизму — обсуждения и форматы, раскрывающие ценности иудаизма через призму повседневной жизни и опыта молодёжи.

Каждая группа разработала собственный мини-план действий, определила ресурсы и начала реализацию своих идей

Результаты

• Участники начали самостоятельно планировать мероприятия, распределять задачи и выстраивать коммуникацию внутри команд.

• Созданы устойчивые условия для развития локальных инициатив без постоянного финансирования и внешнего контроля.

• Появилось новое поколение молодых лидеров, готовых не только участвовать, но и создавать — действовать осознанно, уверенно и с чувством ответственности за общину

• Планы на будущее

На следующем этапе команда проекта планирует создать «Карту инициатив » — общинную платформу для координации локальных проектов, обмена идеями и ресурсами между городами. Эта карта станет пространством взаимодействия и взаимопомощи, где каждая идея может найти поддержку, партнёров и развитие.

Проект «Лидерский круг» показал, что лидерство — это не должность и не статус, а готовность действовать, вдохновлять и помогать.

Участники проекта доказали: даже небольшая группа мотивированных людей способна менять жизнь общины — шаг за шагом, с добротой и ответственностью.